تشخيص وتحليل مشكلات قطاع الموارد البشرية ووضع الحلول الفعالة
اختر مدينة وتاريخ آخر
دورة تشخيص وتحليل مشكلات قطاع الموارد البشرية ووضع الحلول الفعالة
المقدمة:
تم تصميم هذا البرنامج التدريبي لتزويد المشاركين بالمهارات اللازمة لتشخيص وحل المشكلات التي تواجه إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات. سيتم التركيز على تحليل الأسباب والعلاقات المرتبطة بكل مشكلة، وتوفير استراتيجيات لوضع الحلول المناسبة لكل مشكلة.
يتضمن البرنامج دراسة المشكلة وتقديم لمحة عن التأثيرات السلبية التي تنجم عنها على الشركة. سيتم تعريف المشاركين بعلامات تميز المشكلة وتعريفها بشكل صحيح. سيتم أيضًا تقديم حلول مناسبة للمشكلة، مع التركيز على الأسس العلمية والمنهجية.البرنامج التدريبي يعتمد على دراسة المشكلات التي يطرحها المشاركون وإجراء مناقشات حولها، وتقديم الحلول العلمية المناسبة.
أهداف الدورة:
· اكتساب المهارات الفنية والتطبيقية في تحليل البيانات الخاصة بالموارد البشرية والقدرة على استقراء المشكلات المتوقعة.
· معرفة آليات تشخيص مشكلات الموارد البشرية وتحديد أعراضها.
· معرفة التقنيات الحديثة في تقييم الوظائف.
· تشخيص وتقييم المشاكل المرتبطة بتحليل وتوصيف الوظائف.
· معرفة الشروط الأساسية المتقدمة في إعداد بطاقات وصف الوظائف.
· إعداد خطط التنمية الوظيفية للمنظمة وللمرؤوسين ومتابعة تنفيذها.
· فهم أحدث الطرق والأساليب في وضع معايير التحليل الوظيفي وأيضا معايير الوصف الوظيفي.
· استخدام أحدث المقاييس النفسية والشخصية في إدارة الموارد البشرية.
· اكتساب مهارات التوظيف والاختيار والتطوير وتقييم الآداء.
· معرفة مشكلات تحديد الاحتياجات التدريبية وآليات استخدام المدخل المتكامل الحديث في التغلب على المشكلات التدريبية.
· القدرة على تصميم البرامج التدريبية وفقا للأساليب العلمية.
الفئات المستهدفة:
· المدراء والمحترفون
· قادة الفرق والأخصائيون في الموارد البشرية الذين يسعون لتعزيز معارفهم وتحسين مهاراتهم في الوظائف الرئيسية للموارد البشرية.
· المسؤولين عن تقييم قسم الموارد البشرية وفعاليته في المؤسسة.
· موظفو الموارد البشرية الذين ستتم ترقيتهم قريباً إلى مناصب إدارية عليا.
· كل من يجد في نفسه الحاجة لهذه الدورة ويرغب بتطوير مهاراته وخبراته.
المحاور العلمية للدورة:
مشكلات إدارة التغيير في الموارد البشرية:
· ماهية المشكلة
· أثار المشكلة السلبية
· علامات المشكلة المميزة
· الحلول المقترحة للمشكلة
مشكلات تطوير القيادة في الموارد البشرية:
· ماهية المشكلة
· أثار المشكلة السلبية
· علامات المشكلة المميزة
· الحلول المقترحة للمشكلة
مشكلات قياس الكفاءة في الموارد البشرية:
· ماهية المشكلة
· أثار المشكلة السلبية
· علامات المشكلة المميزة
· الحلول المقترحة للمشكلة
مشكلات الامتيازات والتعويضات في الموارد البشرية:
· ماهية المشكلة
· أثار المشكلة السلبية